1．课程介绍

本课程旨在帮助企业内部专业人员掌握卓越绩效模式的标准和企业内部自我评价的实施方法，协助企业培训中高级管理人员具备能够依据「卓越绩效模式」对企业经营活动和业绩进行系统性评价和改善的能力。

2．课程内容

第一单元  卓越绩效模式概述
1.  卓越绩效模式产生的背景
2.  十一项核心价值观及管理内涵
3.  评价准则的框架和三层结构
4.  卓越绩效模式标准的理解
第二单元  卓越绩效模式的评分系统
1. 定性和定量评价
2. 卓越绩效评价的类型
3. 评分指南解析
4.  管理方法的成熟度水平
第三单元  卓越绩效模式自我评审方法
1.  企业自评师选拔和培养
2.  建立评审小组和制定自我评审计划
3.  自我评审实施过程
4.  自我评审报告编制
5.  制定和实施项目改善
6.  建立持续改善机制
第四单元  自我评审案例分享
1.  自我评审报告分享
2.  项目改善方案及实施过程交流

3．培训效果

       帮助参加者了解卓越绩效模式产生的背景以及目的；
       掌握卓越绩效模式的核心内容及自我评价实施过程；
       掌握卓越绩效模式项目改善的操作方法。

4．客户评价

       某服装公司客户评价：“通过自评师培训，不仅帮助我们掌握了卓越绩效模式标准的要求，还明确了自我评价和项目改善实施过程中的难点和疑点，为公司实施卓越绩效模式起到了非常重要的作用！”